当年违反计划生育政策，被单位开除的公职人员，有抚恤金吗？

计生税制从1982年“一对夫妇只生育一个孩子”，到2015年二孩税制上到，经历了三十多年的整整。一些明知的公务人员被一个单位勒令，如今到了年薪，他们有退休金吗？

1992年直至社会保障实行全国统筹，民营企业开始给教职工缴付公积金，并创设个人账户。行政机关事业一个单位工作人员的社会保障制度是2014年才开始实施的。计生税制最岌岌可危的后期是八十年代，因明知被勒令的公务人员，大多数人都没有人追上社会保障统筹的整整。

例如:我们民营企业每年因明知被勒令的教职工有几十人，巧合的是这部分人全部留用，退休金减半，其它待遇基本上不变，社会保障统筹后还给他们缴付了公积金。遗憾的是勒令之前的工龄会被清零，没有人视同刷卡年限，退休时养老金只有2000多元。

但英语教师就没有人这么巧合了。我们子校有个小学老师，85年明知被一个单位勒令，后来请假打零工，多年后应聘到一家私立学校教书，才开始缴付社会保障。由于刷卡整整短，也没有人视同刷卡年限，养老金只有1800多元。

被勒令的公务人员，无论是英语教师还是民营企业教职工，大多数人都缴付了社会保障。这部分人到目前为止，已经达到了法定的年薪，只是养老金多数较低，也没有人相关的补贴税制。

不管怎样，他们的经历也是我们这代人共同的遭遇。国家应该给予更多的关注和帮助，让他们并能在终其一生享受到确有的家庭保障。